随着近几年留学的热潮在不断的便当，大家都想要出国留学，毕竟我大天朝人数众多，随随便便一群就能赶上一个国家的人数这么多，无敌就是这么的寂寞，但是!近几年
回国就业的人数也在逐渐的增加，，在017年回国的人数大概突破了60多万，这个数字已经超过了今年出国总人数的数字。可以说我们现在的人才市场当中，遍地都是留学生，那么留学生求职的正确姿势是怎样呢?
1,留学生求职数据
根据2017年留学生人才就业报告分析，2017年回国人数大概突破了60多万，这个数字明显已经超过了去年留学的总人数，在回来的留学生当中，14.8%都进入了金融行业，紧随其后的是互联网行业，大概占率是11.2%左右，排在第三名的是文化教育行业，大概占率是7.7%，其实这和留学生在语言方面的优势是有很大的关系的。
其实在企业方面来讲，最需要留学生的企业和留学生，自己的期待，绝对会有一些出入，根据数据显示，最需要留学生的行业是制造行业，13.6%的制造行业的企业都表示非常需要留学生，其次就是材料科学行业和互联网行业，分别是12.5%和12%，在这两个行业当中，都是比较希望招到一些留学生的，只有7.2%的金融企业表示对于留学生有非常大的需求。
有40%的留学生希望自己的年薪是在7万到12万左右，相比前几年现在的留学生需求是比较理智的，如果说是英国的留学生，那么希望自己的薪资是在7万到9万左右，如果说是在美国毕业的留学生，那么则希望自己的年薪在9万到12万左右，其实除了年薪，留学生最关注的还是在年假方面和住房福利方面，有大部分的留学生都愿意留在一线城市，但是受到近几年高房价的影响韩国留学生在回国的时候也受到了住房福利的影响而选择回国。
其实有很多的企业在招聘留学生的时候，也受到了他毕业国家的影响，比如说在管培生这个职位当中，大部分都会录取一些美国毕业的金融行业的企业，一般都会录取一些在英国方面毕业的留学生，如果说是财务和会计方面，那么大部分都会录取一些澳大利亚毕业的留学生。
2,什么原因导致留学生回国
国内发展环境
这几年我们中国在人数增幅方面维持在了10%左右，整体的增幅幅度还是比较小的，儿童时期归国的人数却都达了80%左右的幅度，在这一程度上也说明了，长期在海外工作的人员正在向国内迁移，迁移的主要原因是因为我们国内现在的经济发展形势十分的稳定，在政治环境方面，也正在不断的优化，在就业环境和创业环境方面也是十分良好的，同时海外经常会发生一些恐袭之类的，我们国内的安全指数非常高。
现在我们国内的经济发展的速度其实是比较快的，而且我们国内的一些企业正在逐渐的国际化，并且变成了每年持续升温的一个话题，在国际化的发展当中，人才才是最为核心的一个因素，是否能组建成一个十分优质的团队，也成为了企业发展的关键因素，如果说你拥有海外留学经验，或者是工作经验的话，那么绝对可以成为国际化战略的核心人物。
国外政策收紧
对于留学生来说，回国的理由各种各样，根据2017年海外
留学生就业分析报告显示，有54%的留学生回国发展，是看中了我们国内的经济发展，有40%的人回国是因为归属感，最重要的一条是因为现在其他国家在移民政策方面正在收紧，就拿英国当做例子，梅姨自从上台之后，就针对移民政策进行了铁腕手段。他曾表示，将移民的人数会逐渐的减少，并且尽量控制在数万人左右。
