应聘者英语表达要注意的基本技巧

尽量准确地表达意思。

毫无疑问,留学生参加的英语面试和作为面试官的英语面试都强调了这一点。只要你能在面试中流利的说出来,一般说明发音不是问题。如果你听不懂,别人可以让你重复一遍,但如果你的发音一直结结巴巴,就会给人留下不好的印象,让人觉得你根本没有英语思维。事实上,许多被外企聘用的外籍员工的母语不一定是英语。对他们来说,英语也是一门外语,每个人都有口音,只要你能说出来让别人听懂。此外,即使是英语为母语的国家,如英国、美国和澳大利亚,其英语发音也有很大差异。不要期望每个人都使用所谓的标准英语。

注意英语时态的变化和应用

大多数考生在参加英语面试之前都做了充分的语言知识的准备和练习。那么,为什么我们在许多英语语法规则中只强调时态的使用呢?

一是由于表达习惯的不同,这是口语中很常见的错误。但同时,时态是一个基本的语法点。一旦被误用,面试官就会质疑应聘者的英语能力。

第二个原因是,在面试过程中,往往有许多个人经历相关的问题,教育背景,工作经验,职业规划等等,所以当表达一件事情或一个想法的时候,我们必须注意使用正确的时态,否则就会导致一些不必要的后果。例如,你已经参加过某项专业技能培训与你正在参加或计划参加就是完全不同的。