管培生在市场当中一直都是非常火热的部门，相信有很多学生在毕业之后都想进入一家企业承担起管培生这个职务，那么管培生怎么应聘?
管培生怎么应聘
1,用一分钟的时间去介绍自己
我们在面试的时候，千万不要认为，自我介绍就是非常轻松的一件事情了，要知道在整个面试过程当中，自我介绍，对于我们个人来讲也是十分重要的，我们可以用一分钟的时间去介绍一下自己，但是如果是用这一分钟的时间重复介绍自己的简历的话，那么恭喜你已经被out了，所以我们最好用20秒的时间把自己的名字说完，然后或者是自己的专业，话锋一转，把自己的优势表达出来，记住，一定要在最短的时间，激发对方对我们的好感，最少也要有兴趣才可以。
2,为什么要选择这个专业
其实有很多企业一般我们在去应聘的时候都会问到这个问题，主要是考察我们的决策能力方面，这一次我们千万不要说，只是感兴趣罢了，或者是前景比较乐观等等，在回答的时候一定要比较符合我们自身专业的特点才是重要的，但是千万不要说的太过于到位，可以自圆其说就可以了，要不然对方可能觉得我们太过于虚伪，我们应该表现出对专业是非常感兴趣的，如果说非要加点戏剧性的效果的话，那就更好哟。
3,实习工作的收获
我们在这个时候千万不要把自己的成绩夸张的去说，一定要谦虚一点，也可以说一些自己的工作当中的失误，就比如说我们当时想要到达的是怎样的一种目的，或者是采取了什么样的步骤等等，最后获得了怎样的教训，我们在以后的工作当中应该怎样避免这样的错误，就比如说我们可以到达学校之后，在这方面做了一系列的总结，或者是哪些方面觉得应该加强等等。
4,合伙人发生争执该怎么办
其实问这个问题，主要就是考察我们在冲突方面的管理，很多企业并不喜欢那些个性不鲜明的人，所以说领导会考察这个问题是需要用人，所长也是短的，所以我们在回答的过程当中应该面带微笑，把自己那种咄咄逼人的气质给冲下去。
5,未来十年的职业规划
作为一个留学生，或者是刚刚毕业的留学生，所以我们在面试的过程当中，应该了解一下这个企业的架构是什么样子的，然后给自己设立一个和企业相关的单位，或者说一个比较长远的目标，但是这个目标一定要和我们的工作有关系才可以，也千万不要局限在企业的内部当中，就比如说那些学习面试官的专业的，我们可以在35岁之前，希望可以成为企业当中非常优秀的人力资源顾问，如果说我们学习的是工程设计的话，那么我们也可以成为一些工程设计专家等等，如果说学习的是互联网专业的话，那么我们可以成为解决方案的一些专家等等，其实并不是说一次性的就要成为经营，而是需要一年一年的持续推进，但是我们一定要记住，在每一个阶段当中，我们应该说明自己可以给公司带来怎样的贡献，或者说我们可以得到怎样的提升等。
