证券公司招聘要求有哪些?

如今有很多留学生在回国之后,首要的工作就是去找一份适合我们自身的工作,留学生现在的数量越来越多,所以就造成了就业难这种问题,那么证券公司招聘要求有哪些呢?

证券公司招聘要求

其实应聘证券工作的有一半都做了营销部门,其实就是开发客户来自己营业厅开户,然后进行交易,公司都是交易佣金,提成或者是基本的工资,我们一定要先去考取从业资格证书才可以,然后我们才可以在证券公司申请代码,然后我们的顾客在我们的户头下面。如果说我们真的没有证书的话,就只是把客户放到了我们主管地下了而已,两年以后我们考取证券分析师,可以再去技术方面转型,当然这指的是一般的应届生,除非我们是会计专业的,去做会计还是出纳,或者是其他专业性质的,现在招聘的都是营销,前途都是特别好的,但是开始两年的待遇并不是特别好,一定要坚持下来,因为一般的底薪都是800块钱左右。开始的时候佣金是非常少的,但是如果客户维护的好了的话以后就好了,客户一般都是一直积累的,现在证券公司的竞争非常大,都到了比拼佣金低的阶段了,所以一定要三思而后行,我们确定了喜欢这个行业是非常重要的,我们接触的人一般都是高层次的,相比其他行业。

应届生找工作的注意事项

1,招聘信息一定要确认安全

我们应该尽量通过一些正规的途径去获得一些信息,尽量选择一些信誉比较好的公司去应聘,对于那些并不熟悉,或者是从来都没有听说过的小公司,应该先打个电话去求证是否有这个公司存在,如果可能的话,可以联系在那里的学长,询问一下相关情况确保信息安全。

2,面试一定要注意安全

我们在接到面试通知的时候,一定要问清楚对方的办公地址和固定的联系电话,如果说招聘单位只有手机这种,十分单一的联系方式的话,我们一定要提高警惕,谨防上当受骗,千万不要到一些不明确或者存在安全隐患的地方去面试,正规的单位一般都会有一些固定的办公场所,如果说招聘单位面试选择的是宾馆或者是租来的地方的话,一定要仔细的去辨别真伪,千万要记得清楚的告诉家人,自己面试的时间和地点,保持我们的手机通话是非常畅通的,第一次面试定了,不要饮用那里的点心或者是饮料,一定要多多注意面试场地的外观和对外的通道,多注意面试官的言行举止,如果说有暧昧不清应该赶紧离开,如果说需要交纳一些证件的话,只需要交纳复印件就可以了,在面试的时候最好有人相伴。