这几年德国因为文凭是高含金量的，而且留学成本比较低点，位居欧洲首位稳定经济发展，使得它现在越来越受我们中国留学生的青睐，根据数据显示，2017年中国留学生大概有34.997米，是国际留学生数量最多的一个群体了，大概要比第二名还要多两倍，在众多留学生当中，大概有50%的同学申请工科类专业，有21%的同学申请经济学或者法学等等，有11%的同学申请自然科学或者是数学等等，有10%的同学申请人文科学，而营养学和兽医学加起来大概还不够10%，那么德国留学生回国找工作难吗?
德国留学生回国找工作难吗
在德国工程科学类的专业是我们德国的王牌专业，而排名最低的就是农业和农业等等，并不受到中国留学生的青睐，而综合德国就业市场来分析，倒数第二名的是医学类的一些专业，而且就业市场并不是特别好，而且申请的难度和毕业的难度都是非常大的，毕业之后其实我们的选择无非就有两个留在德国或者是回到中国，不管选择哪一个，我们都必须要了解一下整体的就业环境才对。
如果德国留学之后选择回国的话，那就必须要了解就业的形势，boss直聘在17年的就业市场当中就曾表示根据市场当中的竞争力模型，我们发现海归群体的就业竞争力要比同等学力同等工作经验的本土人才，高出了38.3%，要比一流大学毕业生高出了1.8%。
虽然说在留学市场当中主要的目的地还是美国和英国，但是根据数据显示，2017年留学生在国内就业的薪资排行榜当中，法国和德国的排名仍然是最高的，德国留学生以平均薪资8731元的价格位居第二。德国的工科专业是高薪和高新人才的产出源头，有相当一部分的工科毕业生作为一个高新技术人才，不管是在国外还是在国内都是非常受欢迎的。就比如说德国工科的学生，如果说本身就已经具有一定的工作经验的话，那么非常有可能在毕业之后直接进入公司的管理层就职，在2017年大概有26.3%的海归毕业之后，首份工作的薪资是在1万块钱以上，和本土的应届生比起来高出了两倍左右，有4.2%的留学生首份工作的薪资突破了2万，和国内比起来大概高出了三倍。
此外那些会小语种的留学生也是非常具有优势的，也成为了职场当中的加分项，作为少见的小语种使用者，这些留学生可以进入翻译界，找工作或者是语言老师等等，总体来说薪资待遇都是非常高的，同时这个优势还可以帮助我们进入到中国的一些分布得起当中，成为就业时的一块敲门砖。
