对于刚刚毕业的留学生和应届生来说，没有什么比找到一份工作更重要的一件事情了，现在大部分的留学生都选择回国就业，我们国内的经济发展的也是越来越好，回国找到一份好工作的几率要比国外高很多，那么贝恩咨询学历要求有哪些呢?
贝恩咨询学历要求
留学生必须要是2018年毕业的本科或者硕士的学生才可以
留学生必须要有非常流利的中英文听说能力和一些续写能力
留学生必须要有非常优秀的分析能力才可以
留学生必须要有良好的团队精神合作能力才可以
留学生必须要有非常好的职业操守以及道德
留学生必须要对这个行业充满着热情
这个公司的工作经历其实都是非常具有挑战性的，一般公司都会全力支持应届生的发展，我们的工作前公司都会进行一系列的培训，在职业发展上也会进行大力的支持，新员工在加入公司的第一天开始，就开始多元化的培训，一般都会给我们非常全面的一些培训计划。
贝恩面试的技巧
单位不同的话，他们的面试过程设计也会有非常大的不同，就比如说有些单位的面试是特别特别正式的，而有些单位就会非常的随意，但是一般来说可以分为四个部分。
1,准备阶段
准备阶段，一般都是以社交话题进行交谈，就比如说会问一些，这里离你的宿舍远不远?今天的天气可以吗?这样的话题，目的就是让应届生更加自然的进入到面试的场景当中，可以消除我们一些紧张的情绪，这样可以建立起一种和谐友善的氛围，我们在这个时候不需要详细的请回答，可以利用这个机会熟悉一下面试官和环境就可以了。
2,引路阶段
社交性的话题在结束之后，我们的情绪几乎也是可以平稳下来了，在这个时候我们就可以开始第二阶段了，在这个阶段，我们可以围绕着自己的简历提出问题，我们也可以获得真正一次发言的机会，我们在面试之前，在回答问题的时候，应该先进行一系列的准备，这样在回答的时候才会有一定的针对性。
3,正题阶段
我们在面谈的时候，其实它的实质性正题也就是在这个时候了，主要就是从广泛的一些话题来了解我们当时的一些心里，按照我们的特征和行为特征等等，所以提到的问题都是十分广泛的，主要就是针对我们的一些特点来获取评价的信息，当然提问的方式可能也会有很大的不同。
4,结束的阶段
面试官再把该问的问题全部问完之后，就会问我们一些，请问你还有什么要问我的吗?这样的话题就代表已经马上就要结束了，我们可以问一些自己想要问的问题，但是千万不要问一些，请问你们要在我学校里招多少人这样的话题，大部分的单位都不会回答我们的。
