很多家庭希望孩子可以有一技之长，能够找到更好的工作，所以会选择让孩子出国留学，很多留学生在毕业后，希望通过国内
校园招聘就业。有很多人留学生担心自己不能参加下轮考试。其实很多单位针对留学生会进行校园专场招聘，大家应留意。
其实，海外留学生回国后可以进行
校园招聘。如果自己有回国工作的意愿，可以先跟校友进行联系，了解具体的时间。很多留学毕业生会通过网申进行投简历，但是对于后续的笔试面试机会，嗯，及时了解具体时间，那么，留学生可以参加
校园招聘吗?具有哪些条件?
留学生回国后可以当做应届生参加校园招聘吗
国外和国内的毕业时间不完全同意，如果留学生没有正式的参加过工作，签订过国内的正式劳动合同，可以按照应届毕业生参加企业的招聘考试。也可以通过投递社会招聘，对于留学生造成的影响并不大，我们身边有很多朋友，都是在国外，先毕业之后，再回国进行找工作，完全可以以应届生的身份参加
校园招聘。但是有很多企业针对应届生进行招聘，所以留学生因多翻看一些往年的招聘信息，看是否自己符合，如果
校园招聘实在无法参加，可以参加社会招聘，一般都具有一定的审核期。
留学生回国就业就应该算是应届生吗?
这是很多留学生想要知道的问题，如果在海外毕业，去参加
校园招聘，可以以应届生的身份去吗?我国所说的应届生应该是国内的应届毕业生。也就是我国当年就业的毕业生。我国对于海外留学生，并不进行硬件和飞信进行划分，但是很多用人单位会有自己的标准，所以很多企业担心海外留学生造假，经常会把这些海外留学生当做应届生来看待。对于这个问题，不会看得太死。
在实际招聘中，教育部的规定有硬性要求吗?
一般而言，不论是国内应届生还是海外留学生，在毕业之后，都会以应届生的身份进行招聘，也有部分企业严格要求
校园招聘的时间，所以错过时间就会错失良好的机会，无法参加。很多国企和事业单位会进行海外专场招聘。也有很多的单位，对是否是应届生没有过多的要求，海归就业在国家的计划之中，只要是按规定参加招聘，就有就职的机会，并没有硬性要求，所以想要
回国就业的毕业生，具有一定的优势，要注意时间。
海外留学生如何赶上校园招聘
很多留学生在
回国找工作的时候，会存在着担心和疑问，因为国内毕业的时间和国外毕业的时间不一致，生怕回国之后没有办法参加
校园招聘，错过最佳的时间，其实大家不必要担心。因为即使无法参加当年的
校园招聘，在回国的第二年秋天或者冬天，仍可以以应届生的身份参加
校招，因为对于应届生没有硬性要求，海外留学生可以到当地人才管理中心办理报到证。这样可以应届生的身份参加校园考试，对于国外就读的留学生，可以根据自己的就业报道和
落户手续，参与
校园招聘，办理好就业报道后，可以享有
校园招聘考试的待遇。对于公司和企业，对于海外留学生有一定的关注，他们并不会排斥这些学生，但是一定要把握好时间，留意网申的时间，以免错过最佳时机。
留学生只要按照国家招聘的时间，可以参与
校园招聘考试，其实我国对于应届生的身份并没有明确的界定，如果留学生想要
回国就业，应该提前了解单位的招聘时间不要错过最佳时机，因为现在竞争比较激烈，如果自己优势比较足，可以通过网申进行投简历。
